Как комфортно продвинуться по служебной лестнице
При устройстве на работу редко кто рассчитывает до конца жизни сидеть на начальной должности. Каждый хочет повышения, высокую зарплату, больше свободного времени. Мы не всегда получаем желаемое. Через неделю работы на новой должности проходит эйфория от полученных возможностей, накатывает усталость, приходит понимание того, что всё изменилось не туда, куда хотелось. Не отчаивайтесь, есть объяснения и пути решения.
Проблемы нового положения
Через короткое время после получения повышения часто выявляются следующие проблемы:
- нервный срыв из-за резкого повышения обязанностей;
- напряжённость рабочего графика;
- перестаёт хватать времени на личную жизнь;
- интриги, заговоры, подставы со стороны коллег;
- увеличение сложности перехода на следующую ступень;
- отсутствие новых возможностей;
- ограничение развития «финансовым потолком».
Если вы уже получали повышение, то обратите внимание, возникала только часть перечисленных проблем. В разные моменты жизни мы готовы к определёнными трудностями. Принципиальное отсутствие других проблем необходимо. Например, может быть не важно, что не получим новых полномочий, но нужна большая заработная плата, отсутствие переработок. Существует несколько типов карьерного роста, каждому присущи собственные плюсы и минусы. При выборе неверного типа развития мы получаем повышение, но не получаем желаемого.
Возможности правильного развития карьеры
Чаще всего, мечты о продвижении по служебной лестнице близки к реальности. Действительно можно получить:
- ощущение успеха;
- уверенность в себе;
- новые возможности личностного и творческого роста;
- повышение заработной платы благодаря новому положению, знаниям или опыту;
- уважение в глазах коллег;
- влиятельность не только на работе, но и в окружении друзей, близких;
- отсутствие соперников;
- свободный график без переработок.
Чтобы добиться именно таких результатов, необходимо разобраться и подобрать нужный лично вам тип роста в карьере. Ознакомьтесь, поймите главное, разработайте на основе этого план продвижения и повышение станет не только быстрым, но и приятным, принесёт лишь плюсы.